La normativa europea 88/2003 sull'orario di riposo e di lavoro dei medici e sanitari dipendenti entrata in vigore ieri ha creato non poche preoccupazioni nell'organizzazione dell'Azienda Ospedaliera e Universitaria "San Giovanni di Dio e Ruggi d'Aragona di Salerno di cui fa parte anche il presidio ospedaliero della Costa d'Amalfi.

Basta ai turni massacranti, si raggiungevano anche le 24 ore di fila a turno, facendo ricorso a un numero enorme di ore di straordinari, la nuova normativa impone un riposo di undici ore consecutive nell'arco della giornata, individuando in 48 ore il tempo di lavoro massimo settimanale. A darne notizia il Corriere del Mezzogiorno in un articolo a firma di Sara Botte secondo cui se nessuno può muovere una critica alle disposizioni europee, all'atto pratico ci si scontra però con la grave carenza di personale delle strutture ospedaliere e con la grande difficoltà che sicuramente ci sarà nell'applicarle. Per Angelo Gerbasio, direttore sanitario dell'ospedale San Giovanni di Dio e Ruggi d'Aragona di Salerno, è ancora tutto da valutare «la situazione dei prossimi giorni resterà nella norma. Dobbiamo ancora prendere decisioni definitive sulla riorganizzazione del lavoro. Per poter rispondere alle necessità e garantire il servizio sanitario ai cittadini, andranno fatti degli accorpamenti e saranno ridotte le divisioni esistenti».

Nessuna nuova assunzione dunque il personale mancante andrà reclutato diversamente. «Come Azienda abbiamo vari presidi: Cava, Fucitola, Da Procida e Ravello», continua Gerbasio: «Quindi il personale andrà convogliato al Ruggi da lì». Questa la soluzione estrema: Ieri intanto si è tenuta la prima riunione tra il direttore generale Vincenzo Viggiani e il direttore sanitario proprio per decidere come muoversi. Per Gerbasio «per ora bisognerà aspettare comunque comunicazioni dalla Regione e le normali attività continueranno. Compresa l'apertura della nuova ala del pronto soccorso la cui inaugurazione è prevista per il 12 dicembre».

Per Castiglione di Ravello a rischio i turni di chirurgia d'urgenza e rianimazione.

Per Margaret Cittadino, rappresentante sindacale della Cgil, la situazione che si profila è drammatica e le conseguenze sul territorio saranno gravi, con una maggiore carenza di posti letto per i pazienti, ai quali sarà negato così il diritto alla salute. «Noi avevamo preparato un piano di reclutamento - dice Cittadino - che prevedeva nel 2015 l'assunzione di 72 persone, l'equivalente di quelle andate via, ma la Regione non ha dato l'ok perché preferisce puntare su accorpamenti che comporteranno molto probabilmente la chiusura dei presidi di Cava e di Castiglione di Ravello e l'accorpamento di una serie di reparti con un'ulteriore perdita di posti letto». Per la Cgil «le criticità emergeranno soprattutto nel pronto soccorso che ha già ora una grande carenza di personale, in chirurgia d'urgenza, medicina d'urgenza, cardiochirurgia d'urgenza, ematologia, neurologia e nella sala operatoria di ortopedia. Tutte conseguenze del blocco del reclutamento».